نقدی پھٹنا یک مفهوم تازه است که اخیراً در اعداد و مكاتب توجهات زیادی جلب کرده. این نام، که از زبانلد به معنای "تهاجمی" در میں میرود، نشانگر یک رو?
?دا?? یا عملی است که در فرایند
های کاری اس?
?فا??ه میشه.
این رو?
?دا?? ممکن است برای ارزیابی عملکرد یک فرد یا، بهبود روش
های کار، یا بررسی مشکلات موجود در проектها به کار برسد.
در اعداد و مكاتب، نقدی پھٹنا معمولاً با هدف افزایش شفافیت و حقیقیّت در فرایندها اس?
?فا??ه میشه. این نوع ممکن است برای شناسایی نقاط ضعف، ارائه پیشنه
ادهایی برای بهبود، یا ارزیابی عملکرد کارکنان کمک کنه.
همچنین، نقدی پھٹنا میتو?
?ند به عنوان یک ابزار برای تحریک رقابت، افزایش انگیزا، و بهبود بهرهوری در محیط کاری اس?
?فا??ه شود.
، این رو?
?دا?? ممکن است نیز برخی چالشها داشته باشد. مثلاً اگر اس?
?فا??ه از نقدی پھٹنا ناخواسته یا بدون هدف انجام شود، ممکن است بهFeelings و تعلقات تحریک کنه یا ایجاد اشتعال در بین افراد ایجاد کنه.
در ن
هایت، اس?
?فا??ه از این رو?
?دا?? بهتر است با دقت و توجه به حال و هویت هر فرد یا انجام شود تا نتیجه آن برای everyone positive باشد.